Больницы и поликлиники Омской области нуждаются в 1361 специалисте: открыты вакансии для 743 врачей и 618 сотрудников среднего медицинского звена, передает портал “Город 55” со ссылкой на областной минздрав. Год назад ситуация была еще сложнее — не хватало 789 врачей и 917 медработников со средним образованием.
За первые восемь месяцев 2026 года из омских медучреждений уволились 528 врачей и 985 специалистов среднего звена. Основные причины — выход на пенсию и переход в другие медицинские организации региона. На смену ушедшим пришел 2131 человек, в том числе 851 врач.
По словам представителей минздрава, с августа 2026 года в регионе началось трудоустройство выпускников медицинских образовательных организаций, а также ординаторов второго года обучения на должности врачей-стажеров ОмГМУ.
Помимо нехватки кадров, существует и проблема старения специалистов. К началу 2026 года 24% врачей в регионе были старше 60 лет — это 1733 человека. Еще 1418 врачей (19,6%) находились в возрасте от 50 до 59 лет. При этом специалистов младше 35 лет в медучреждениях области лишь 30,9% — 2235 человек.
Для решения кадрового вопроса в регионе ведется профориентационная работа среди школьников, внедряются программы наставничества и целевой подготовки. По состоянию на 1 сентября 2026 года в ОмГМУ обучаются 1422 студента-целевика, из них 1108 — по программам специалитета и 314 — в ординатуре. Еще 225 студентов учатся по целевому направлению в омском медколледже.
